O termo Planejamento Estrat\u00e9gico ou Plano Estrat\u00e9gico de Neg\u00f3cios, \u00e9 um processo administrativo e gerencial que toda a empresa tem condi\u00e7\u00f5es e pode elaborar.<\/p>\n
Segundo Philip Kotler, esse processo \u00e9 uma metodologia capaz de estabelecer a dire\u00e7\u00e3o a ser tomada pela empresa, com o objetivo de integr\u00e1-la ao seu ambiente de atua\u00e7\u00e3o.<\/p>\n
A grande import\u00e2ncia da realiza\u00e7\u00e3o de um planejamento estrat\u00e9gico em uma empresa \u00e9 o foco. A empresa que passa por essa experi\u00eancia se mant\u00e9m focada no mercado de trabalho, gerando condi\u00e7\u00f5es reais de reduzir drasticamente sua improdutividade, que muitas vezes, ocorre em virtude de sua equipe n\u00e3o ter a clareza necess\u00e1ria dos objetivos a serem alcan\u00e7ados.<\/p>\n
Outra import\u00e2ncia do planejamento estrat\u00e9gico, \u00e9 fazer com que a empresa saiba exatamente o que pretende e onde quer chegar. Hoje, uma das grandes dificuldades em gerir uma empresa, acontece quando n\u00e3o se tem claro esse objetivo e tampouco em que per\u00edodo se espera chegar ao seu alcance, fazendo com que surjam alguns conflitos, devido a frusta\u00e7\u00f5es de expectativas.<\/p>\n
Segundo Peter Drucker, o planejamento estrat\u00e9gico \u00e9 um processo cont\u00ednuo e sistem\u00e1tico, que possui o maior conhecimento poss\u00edvel do futuro. Em outras palavras, \u00e9 decidir antecipadamente o que fazer, de que maneira fazer, quando fazer e quem deve fazer, para alcan\u00e7ar uma situa\u00e7\u00e3o desejada.<\/p>\n
Um dos mitos que existe no ambiente corporativo e que precisamos combater, \u00e9 o pensamento de que somente as grandes empresas podem ou devem fazer o seu planejamento estrat\u00e9gico. Na verdade, o planejamento estrat\u00e9gico pode ser perfeitamente desenvolvido em todas as empresas, sejam elas grandes, m\u00e9dias ou pequenas, com poucos ou com muitos colaboradores. Essa ferramenta tamb\u00e9m pode e deve ser utilizada at\u00e9 mesmo em nossas vidas pessoais, pois ajuda a dar um direcionamento tanto profissional como pessoal, contribuindo muito no alcance de pequenos objetivos e at\u00e9 mesmo, a alcan\u00e7ar o \u00eaxito em desafios muito maiores.<\/p>\n
Voc\u00ea j\u00e1 parou, analisou e por algum momento se perguntou, qual \u00e9 a sua miss\u00e3o aqui na terra? Ou, onde voc\u00ea quer chegar como profissional ou o que almeja em sua vida pessoal? E a sua empresa, tem uma miss\u00e3o com objetivos claros?<\/p>\n","protected":false},"featured_media":0,"template":"","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"_links_to":"","_links_to_target":""},"colunistas":[60],"generos":[],"class_list":["post-1666","colunas_sindag","type-colunas_sindag","status-publish","hentry","colunistas-romualdo-francisco-da-silva"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/wp-json\/wp\/v2\/colunas_sindag\/1666","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/wp-json\/wp\/v2\/colunas_sindag"}],"about":[{"href":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/wp-json\/wp\/v2\/types\/colunas_sindag"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1666"}],"wp:term":[{"taxonomy":"colunistas","embeddable":true,"href":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/wp-json\/wp\/v2\/colunistas?post=1666"},{"taxonomy":"generos","embeddable":true,"href":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/wp-json\/wp\/v2\/generos?post=1666"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}