{"id":2343,"date":"2020-08-24T10:44:27","date_gmt":"2020-08-24T13:44:27","guid":{"rendered":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/?post_type=colunas_sindag&#038;p=2343"},"modified":"2020-08-24T10:44:27","modified_gmt":"2020-08-24T13:44:27","slug":"home-office-o-que-voce-precisa-saber-sobre-essa-modalidade-de-trabalho","status":"publish","type":"colunas_sindag","link":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/colunas_sindag\/home-office-o-que-voce-precisa-saber-sobre-essa-modalidade-de-trabalho\/","title":{"rendered":"Home office: O que voc\u00ea precisa saber sobre essa modalidade de trabalho"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">Nos \u00faltimos meses, em fun\u00e7\u00e3o das medidas de isolamento social ocasionadas pela pandemia do coronav\u00edrus, uma modalidade de trabalho passou a fazer parte do cotidiano de muitos profissionais: o home office.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">O que antes era algo incomum, para a maioria dos neg\u00f3cios, acabou se tornando uma necessidade, levando empresas e empregados a se adaptarem a essa nova realidade.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">Mas, se voc\u00ea ainda tem d\u00favidas sobre como funciona o home office, n\u00e3o se preocupe! Ao longo do m\u00eas de junho, vamos compartilhar, por aqui, tudo o que voc\u00ea precisa saber sobre essa modalidade de trabalho.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">Para come\u00e7ar, no texto de hoje, abordaremos:<\/span><\/p>\n<ol>\n<li><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">1) O que \u00e9 o home office<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">2) Como funciona esse tipo de trabalho<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">3) Quais as principais vantagens e desvantagens<\/span><\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">Esperamos que voc\u00ea aproveite a leitura e consiga tirar suas d\u00favidas sobre o tema. Vamos l\u00e1?<\/span><\/p>\n<ol>\n<li><strong><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">O que \u00e9 o home office<\/span><\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">Apesar do termo home office, na tradu\u00e7\u00e3o literal, significar \u201cescrit\u00f3rio em casa\u201d, ele n\u00e3o se limita apenas a isso e se caracteriza pelo exerc\u00edcio das tarefas di\u00e1rias fora das depend\u00eancias da empresa.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">Ou seja, os profissionais que atuam em home office podem adotar outros locais alternativos al\u00e9m da casa \u2013 pode ser uma cafeteria, uma biblioteca, um hotel ou um coworking, por exemplo \u2013 onde possa levar seu notebook e smartphone e ter acesso \u00e0 internet para realizar suas tarefas.<\/span><\/p>\n<ol start=\"2\">\n<li><strong><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">Como funciona esse tipo de trabalho<\/span><\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">J\u00e1 destacamos que o home office pode ser realizado na pr\u00f3pria resid\u00eancia do colaborador ou em um local de sua escolha.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">O importante \u00e9 buscar um ambiente tranquilo e organizado, para que possa trabalhar com o m\u00ednimo de distra\u00e7\u00f5es e interrup\u00e7\u00f5es.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">Neste artigo, ainda n\u00e3o vamos nos ater \u00e0s quest\u00f5es legais, mas vale ressaltar que o home office pode ser dividido em duas submodalidades:<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">&#8211; Trabalho 100% remoto: O colaborador n\u00e3o precisa comparecer na empresa e, nesse caso, as reuni\u00f5es s\u00e3o realizadas pela internet, em ambientes virtuais;<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">&#8211; Home office h\u00edbrido: \u00c9 uma mescla de trabalho remoto e presencial, onde empregador e empregado podem estabelecer quais dias da semana se reunir\u00e3o de forma presencial.<\/span><\/p>\n<ol start=\"3\">\n<li><strong><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">Quais as principais vantagens e desvantagens<\/span><\/strong><\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">Assim como o trabalho tradicional, o trabalho remoto tem suas vantagens e desvantagens, tanto para a empresa quanto para o colaborador. Portanto, \u00e9 importante que voc\u00ea as conhe\u00e7a para conseguir planejar e se adaptar melhor a esse cen\u00e1rio. Confira:<\/span><\/p>\n<p><strong><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">Vantagens<\/span><\/strong><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">&#8211; Economia de tempo e redu\u00e7\u00e3o de custos com transporte e alimenta\u00e7\u00e3o fora de casa;<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">&#8211; Maior autonomia e flexibilidade para gerenciar seus hor\u00e1rios de trabalho;<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">&#8211; Mais qualidade de vida, por conseguir conviver mais tempo com a fam\u00edlia, se alimentar melhor e ter mais tempo para outras atividades;<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">&#8211; Maior atra\u00e7\u00e3o e reten\u00e7\u00e3o de talentos, j\u00e1 que as novas gera\u00e7\u00f5es se adaptam mais f\u00e1cil a essa rotina de trabalho.<\/span><\/p>\n<p><strong><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">Desvantagens<\/span><\/strong><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">&#8211; Mais distra\u00e7\u00f5es durante o trabalho, como visitas, telefonemas, animais de estima\u00e7\u00e3o etc.;<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">&#8211; Maior carga de trabalho, se o colaborador n\u00e3o tiver disciplina e organiza\u00e7\u00e3o para delimitar e cumprir seus hor\u00e1rios;<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">&#8211; Falta de socializa\u00e7\u00e3o, que pode prejudicar emocionalmente o profissional e tamb\u00e9m deix\u00e1-lo desatualizado em rela\u00e7\u00e3o \u00e0 carreira;<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">&#8211; Vazamento de informa\u00e7\u00f5es, j\u00e1 que o computador dom\u00e9stico geralmente tem menos seguran\u00e7a em rela\u00e7\u00e3o a ataques e v\u00edrus.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">Para finalizar&#8230;<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">Se voc\u00ea chegou at\u00e9 aqui, quero saber sua opini\u00e3o: O conte\u00fado foi relevante pra voc\u00ea?<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">At\u00e9 breve!<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">Forte abra\u00e7o!<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\"><strong>Adm. Vanderlei Feldmann<\/strong><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">Feldmann Assessoria em Gest\u00e3o Comercial \/ Est\u00fadio Vendas<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">Fone\/Whats: 49 9 9813 6013<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">Insta: @vfeldmann\u00a0 &#8211;\u00a0 @estudio.vendas<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-size: 14pt; color: #000000;\">Face: <a style=\"color: #000000;\" href=\"http:\/\/www.facebook.com\/adm.vandereli.feldmann\">www.facebook.com\/adm.vandereli.feldmann<\/a><\/span><\/p>\n","protected":false},"featured_media":2344,"template":"","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"_links_to":"","_links_to_target":""},"colunistas":[44],"generos":[134],"class_list":["post-2343","colunas_sindag","type-colunas_sindag","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","colunistas-vanderlei-cesar-feldmann","generos-gestao-empresarial"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/wp-json\/wp\/v2\/colunas_sindag\/2343","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/wp-json\/wp\/v2\/colunas_sindag"}],"about":[{"href":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/wp-json\/wp\/v2\/types\/colunas_sindag"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2344"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2343"}],"wp:term":[{"taxonomy":"colunistas","embeddable":true,"href":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/wp-json\/wp\/v2\/colunistas?post=2343"},{"taxonomy":"generos","embeddable":true,"href":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/wp-json\/wp\/v2\/generos?post=2343"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}