{"id":4331,"date":"2021-04-26T09:57:21","date_gmt":"2021-04-26T12:57:21","guid":{"rendered":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/?post_type=colunas_sindag&p=4331"},"modified":"2021-04-26T09:57:21","modified_gmt":"2021-04-26T12:57:21","slug":"qual-a-importancia-de-manter-a-produtividade-no-seu-negocio","status":"publish","type":"colunas_sindag","link":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/colunas_sindag\/qual-a-importancia-de-manter-a-produtividade-no-seu-negocio\/","title":{"rendered":"Qual a import\u00e2ncia de manter a produtividade no seu neg\u00f3cio?"},"content":{"rendered":"

Chegamos ao m\u00eas de novembro e \u00e9 hora de falarmos sobre um tema muito presente no mundo corporativo: produtividade.<\/span><\/p>\n

Ao longo das pr\u00f3ximas semanas, vamos abordar quais s\u00e3o as atitudes que afetam a produtividade no trabalho, como podemos gerir melhor nosso tempo e tamb\u00e9m melhorar a produtividade da nossa equipe.<\/span><\/p>\n

Al\u00e9m disso, mostraremos quais s\u00e3o os principais indicadores de produtividade e como voc\u00ea pode ser mais produtivo no seu dia a dia.<\/span><\/p>\n

Para come\u00e7ar, voc\u00ea sabe qual a import\u00e2ncia de manter a produtividade no seu neg\u00f3cio?<\/span><\/p>\n

Antes de mais nada, precisamos esclarecer o que significa esse conceito.<\/span><\/p>\n

Produtividade no trabalho \u00e9 a capacidade de fazer mais em menos tempo, ou utilizando menos recursos, sem perder a qualidade.<\/span><\/p>\n

Podemos ainda afirmar que a produtividade est\u00e1 relacionada ao bom uso dos recursos dispon\u00edveis na empresa, entre eles, a m\u00e3o de obra. Ou seja, para que o seu neg\u00f3cio seja produtivo, todas as pessoas que trabalham nele precisam estar engajadas e fazer o seu melhor.<\/span><\/p>\n

Abaixo, listamos 6 motivos pelos quais controlar a produtividade \u00e9 essencial no ambiente de trabalho. Confira!<\/span><\/p>\n

1 \u2013 Reduzir custos<\/span><\/p>\n

Muitas vezes, os custos da sua empresa est\u00e3o altos por conta da falta de produtividade. Por isso, \u00e9 importante que o gestor sempre acompanhe e reavalie os processos produtivos realizados, analisando onde est\u00e3o as falhas e o que pode ser corrigido para aumentar o faturamento.<\/span><\/p>\n

2 \u2013 Gerar mais lucro<\/span><\/p>\n

Quando a empresa consegue produzir mais em menos tempo, consequentemente, pode entregar mais produtos e servi\u00e7os ao mercado. Se houver um equil\u00edbrio nas contas, com a redu\u00e7\u00e3o de despesas e o aumento das receitas, o lucro ser\u00e1, automaticamente, maior.<\/span><\/p>\n

3 \u2013 Ter mais agilidade na entrega<\/span><\/p>\n

Uma das grandes vantagens da alta produtividade \u00e9 poder entregar seu produto ou servi\u00e7o ao cliente com mais agilidade, garantindo sua satisfa\u00e7\u00e3o.<\/span><\/p>\n

4 \u2013 Agregar um diferencial competitivo<\/span><\/p>\n

Ao se tornar mais produtiva, com entregas pontuais e profissionais comprometidos com os resultados, a empresa acaba agregando um diferencial competitivo, pode ser reconhecida pelos clientes e sair na frente da concorr\u00eancia.<\/span><\/p>\n

5 \u2013 Fomentar a inova\u00e7\u00e3o<\/span><\/p>\n

Conforme os processos v\u00e3o se tornando mais produtivos, a empresa passa a valorizar ainda mais a inova\u00e7\u00e3o e, aos poucos, essa busca por excel\u00eancia passa a fazer parte de sua cultura.<\/span><\/p>\n

6 \u2013 Incentivar a melhoria cont\u00ednua<\/span><\/p>\n

Assim como estimula a inova\u00e7\u00e3o, a produtividade tamb\u00e9m incentiva a melhoria cont\u00ednua dos processos e o aperfei\u00e7oamento dos colaboradores, fazendo com que toda a organiza\u00e7\u00e3o se beneficie.<\/span><\/p>\n

Depois desses motivos, ficou mais claro para voc\u00ea qual \u00e9 a import\u00e2ncia da produtividade no seu neg\u00f3cio?<\/span><\/p>\n

At\u00e9 breve!<\/span><\/p>\n

Forte abra\u00e7o!<\/span><\/p>\n

Adm. Vanderlei Feldmann<\/b><\/p>\n

Feldmann Assessoria em Gest\u00e3o Comercial \/ Est\u00fadio Vendas<\/span><\/p>\n

Fone\/Whats: 49 9 9813 6013<\/span><\/p>\n

Insta: @vfeldmann\u00a0 –\u00a0 @estudio.vendas<\/span><\/p>\n

Face: <\/span>www.facebook.com\/adm.vandereli.feldmann<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"featured_media":4332,"template":"","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"_links_to":"","_links_to_target":""},"colunistas":[44],"generos":[134,111],"class_list":["post-4331","colunas_sindag","type-colunas_sindag","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","colunistas-vanderlei-cesar-feldmann","generos-gestao-empresarial","generos-negocios"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/wp-json\/wp\/v2\/colunas_sindag\/4331","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/wp-json\/wp\/v2\/colunas_sindag"}],"about":[{"href":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/wp-json\/wp\/v2\/types\/colunas_sindag"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4332"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4331"}],"wp:term":[{"taxonomy":"colunistas","embeddable":true,"href":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/wp-json\/wp\/v2\/colunistas?post=4331"},{"taxonomy":"generos","embeddable":true,"href":"https:\/\/sindag.org.br\/site-antigo\/wp-json\/wp\/v2\/generos?post=4331"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}